Stel je eens voor dat je op een koele na-zomeravond gezellig met vrienden naar het terras gaat. Voordat je een drankje gaat drinken, besluit je wat geld te pinnen. Precies op het moment dat je het geld uit de automaat wilt halen, word je achter op je hoofd geslagen. Je valt op de grond, de persoon
" Het is mijn morele verantwoordelijkheid om te doen wat ik kan" (Greta Thunberg, 2018, zie bijvoorbeeld Metro Nieuws[i]) Wie kent Greta Thunberg niet? De Zweedse tiener groeide uit tot internationale heldin voor het klimaat toen ze in 2018 besloot haar school op te geven om zich volledig te richten
De krantenkoppen over misinformatie, fake news en complottheorieën vliegen je om de oren. Op het nieuws zien we dat zendmasten in brand worden gestoken en op Twitter roepen de klimaatontkenners het hardst. We lijken het niet altijd eens te kunnen worden over de feiten. Vaak is dat geen probleem
Het onderwerp duurzame inzetbaarheid is je vast niet ontgaan. In het nieuws komt vaak genoeg voorbij dat het belangrijk is om hierin te investeren en ook menig HR-nieuwsbrief benadrukt het belang ervan. De term spreekt voor velen tot de verbeelding, maar wat is het nu eigenlijk? Afbeelding van
De zomervakantie komt eraan! Op scholen wordt het jaar weer afgerond en de bezetting van de klassen voor het nieuwe schooljaar wordt alweer bekeken. Schoolteams kijken welke leerlingen na de zomervakantie bij elkaar in de klas komen en welke leerkracht voor welke groep komt te staan. Dat is niet
De verspreiding van onjuiste informatie, misinformatie, kan voor serieuze problemen zorgen. Dat hebben we eerder gezien bij het aanpakken van klimaatverandering en tijdens verschillende verkiezingen, maar de pandemie heeft de gevaren van misinformatie nog duidelijker gemaakt. Recent onderzoek biedt
Je hart bonkt in je borst. Je ademhaling versnelt. Je spieren spannen zich aan. Gedachten razen als een storm door je hoofd. Angst neemt de controle over. Je hebt het gevoel dat je gek wordt. Je wilt dat het gevoel stopt, maar weet niet hoe. Gelukkig is er een wetenschappelijk bewezen methode om
In onze huidige, supersnelle economie, ervaart bijna iedereen wel eens werkstress (TNO, 2020). Stress is een lichamelijke reactie bij een ‘dreigende situatie’. Dit kan van alles zijn, zoals een veeleisende klant, een ingewikkeld probleem, of een uitdagende taak. Je hartslag verhoogt, je bloeddruk
Bijna iedereen heeft dit wel eens meegemaakt op het werk: je hebt je best gedaan om een taak goed af te ronden, om er vervolgens achter te komen dat je baas er niet zo blij mee is. Dit soort negatieve ervaringen kunnen pijn doen. Zo blijkt dat het ontvangen van kritiek of negatieve feedback van
Sinds de coronacrisis is dat wat we “normaal” vinden sterk veranderd. Waar we eerst op een verjaardag het bezoek één voor één drie kussen op de wang gaven, steken we nu een elleboog naar elkaar uit of roepen we al zwaaiend naar de visite “Ik doe het maar even zo!”. Er zijn ook gasten op het feestje